Behavior Based Safety (BBS)

Stimoliamo comportamenti virtuosi per innalzare la sicurezza sul lavoro

La formazione sul Behavior Based Safety (BBS) è un approccio innovativo alla sicurezza sui luoghi di lavoro che si concentra sul comportamento degli individui e sugli aspetti umani della sicurezza. A differenza degli approcci tradizionali che si concentrano principalmente sull’adempimento delle norme e dei protocolli di sicurezza, il BBS si concentra sullo sviluppo di competenze comportamentali che promuovono un ambiente di lavoro sicuro.

La formazione sul BBS mira a fornire ai partecipanti le competenze necessarie per identificare, valutare e modificare i comportamenti che possono portare a incidenti o infortuni sul lavoro. In questo senso produce comportamenti virtuosi che migliorano concretamente la sicurezza del luogo di lavoro. Questo tipo di formazione si basa sull’idea che i comportamenti degli individui siano influenzati da vari fattori, come le loro attitudini, le conoscenze, le abilità e l’ambiente di lavoro. Pertanto, la formazione sul BBS si concentra sulla comprensione di questi fattori e sulla promozione di comportamenti sicuri attraverso l’adozione di strategie efficaci.

Le competenze acquisite attraverso la formazione BBS

Consapevolezza comportamentale: i partecipanti imparano a essere consapevoli dei propri comportamenti e delle loro influenze sulle condizioni di sicurezza. Questo include l’identificazione di comportamenti a rischio e la comprensione delle conseguenze che possono derivarne.

Capacità di osservazione: i partecipanti imparano a osservare attentamente i comportamenti sul posto di lavoro, sia i propri che quelli degli altri, al fine di identificare eventuali rischi o comportamenti non sicuri.

Feedback costruttivo: la formazione BBS insegna ai partecipanti a fornire feedback costruttivi ai colleghi riguardo ai comportamenti non sicuri e a promuovere comportamenti sicuri in modo efficace. Questo può includere l’uso di tecniche di comunicazione efficace e di coaching.

Valutazione del rischio comportamentale: i partecipanti imparano a valutare il rischio associato a determinati comportamenti e a sviluppare strategie per ridurre o eliminare tali rischi. Questo può comportare l’identificazione di misure preventive e la promozione di comportamenti sicuri.

Coinvolgimento dei dipendenti: la formazione BBS promuove il coinvolgimento attivo dei dipendenti nella promozione della sicurezza sul lavoro. I partecipanti imparano a motivare gli altri colleghi e a creare un ambiente di lavoro in cui la sicurezza è una priorità condivisa.

Gestione degli incidenti: la formazione BBS può anche fornire competenze di gestione degli incidenti, inclusa la comprensione dei processi di indagine degli incidenti, la raccolta di dati e l’analisi degli incidenti per identificare le cause sottostanti e sviluppare strategie di prevenzione.

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